Stadtverwaltung Solingen - Moderner Dienstleister

Die Stadt Solingen: modern, krisensicher und vielfältig. Knapp 3.500 Menschen arbeiten bei der Stadt Solingen in über 120 verschiedenen Berufsfeldern. In über 30 davon bilden wir aus oder bieten ein duales Studium an. Die Aufgabenbereiche der Stadt Solingen sind ebenso vielfältig wie ihre Ausbildungsberufe. Zu den Hauptaufgaben gehören die Verwaltung und Organisation der Stadt, die Bereitstellung von öffentlichen Dienstleistungen und Infrastrukturen sowie die Förderung von Bildung, Kultur und Sozialleistungen für die Bürger:innen. Die Technischen Betriebe Solingen mit ihren rund 900 Beschäftigten sorgen u. a. für die städtische Abfallentsorgung, Stadtsauberkeit und den Winterdienst, die Stromerzeugung, die Kommunikationsnetze, das Stadtgrün und die Friedhöfe und die Tiefbau- sowie Verkehrsinfrastrukturen.

Als Arbeitgeber mit Vorbildfunktion setzen wir uns intensiv dafür ein, dass die Beschäftigten sich an ihrem Arbeitsplatz wohlfühlen und Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren können.

Deshalb bieten wir

  • einen krisensicheren Arbeitsplatz
  • familienfreundliche Rahmenbedingungen
  • großzügige Gleitzeitregeln und flexible Arbeitszeitmodelle
  • die Möglichkeit zur Telearbeit
  • Betreuungsmöglichkeiten für Angehörige, die gepflegt werden müssen
  • eine eigene Pflegeberatung
  • Kinderbetreuung
  • Kantine und Kontor (Caféteria) mit einem ansprechenden Speiseangebot
  • Möglichkeit zum vergünstigten Erwerb eines VRR-Firmentickets
  • ein vielseitiges und interessantes Fortbildungsprogramm für Fach-, Führungs- und
    Führungsnachwuchskräfte
  • ein breitgefächertes und abwechslungsreiches Gesundheitsprogramm mit verschiedenen Angeboten zu
    Bewegung, Entspannung und richtiger Ernährung
  • einen psychologischen Beratungsdienst für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie deren Angehörige
  • Berufsbegleitende Studienförderung (BeSt) in einer Kombination aus Freistellung, voller Lohnfortzahlung
    und finanziellen Förderungen.

Weitere Infos zu unseren Berufsangeboten finden Sie unter www.karriere-solingen.de

Unsere Benefits

Weiterbildung • Hohe Übernahmequote • Mentorenprogramm • Betr. Altersvorsorge • Gute Anbindung • Kantine • Events • Flexible Arbeitszeit • Fahrtkostenzuschuss • Vermögenswirksame Leistungen • (Optionaler) Auslandsaufenthalt • Rabatte • Parkplätze • Freizeitangebote • Barrierefreiheit • Wohnungs-Unterstützung • Azubi Freizeiten • Gesundheitsmaßnahmen • Kinderbetreuung • Exkursionen • Handy / Tablet / Notebook • Nachhaltigkeit / Umweltschutz • Kostenloses WLAN • Möglichkeit Homeoffice • Jobrad • Mobiles Arbeiten

Beschreibung

Ausbildungsdauer: 3 Jahre (2 Stufen je 18 Monate)
Gehalt: In Stufe 1: 1293,26 € im 1. Jahr, 1343,20 € im 2. Jahr In Stufe 2: 1499,78 € Anwäterbezüge + 524,92 Anwärtersonderzulage
Jährliche Urlaubstage: 30 Tage
Berufsschule: BZI Remscheid (Kompetenzcampus Technik und Wirtschaft im Bergischen Land) und Feuerwehr Solingen

Weitere Infos zu deiner Ausbildung

Ein Blick hinter die Kulissen zeigt, wie wichtig die Arbeit der Feuerwehr für Sicherheit und Schutz in unserer Stadt ist. Als Brandmeisteranwärter/in übernimmst Du Aufgaben, die handwerkliches Geschick, technisches Verständnis und Organisationstalent erfordern. Die Stufenausbildung gliedert sich in zwei Abschnitte:

Stufe 1 – Handwerkliche Ausbildung (18 Monate, Beschäftigtenverhältnis gemäß TVöD)

Hier lernst Du grundlegende handwerkliche und technische Fertigkeiten in den Bereichen:

  • Holzverarbeitung
  • Metallbau
  • Elektrotechnik
  • Sanitär-Heizung-Klima

Diese Ausbildung ist optimal auf die späteren Anforderungen im Feuerwehrdienst zugeschnitten.

Stufe 2 – Laufbahnausbildung (18 Monate, Beamtenverhältnis)

In dieser Phase wirst Du umfassend auf den aktiven Feuerwehrdienst vorbereitet. Dazu gehören:

  • Feuerwehrtechnische Ausbildung
  • Rettungssanitäterlehrgang
  • Rettungsschwimmabzeichen
  • Führerscheinausbildung Klasse C
  • Deutsches Sportabzeichen in Silber

Während der gesamten Ausbildung arbeitest Du mit modernster Technik, lernst verschiedene Einsatzbereiche kennen und sammelst praktische Erfahrung im Team der Feuerwehr Solingen.

Voraussetzungen

Erforderlicher Abschluss: Fachoberschulreife

Diese Skills bringst du mit

  • Du hast die deutsche Staatsangehörigkeit oder die Staatsangehörigkeit eines Mitgliedstaates der EU
  • Du erreichst das Mindestalter von 16 Jahren und 6 Monaten
  • Du bist körperlich fit, belastbar und sportlich aktiv
  • Du besitzt technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
  • Du arbeitest gerne im Team und bist zuverlässig
  • Du hast den Führerschein der Klasse B (dieser muss bis zum 18. Lebensjahr auf eigene Kosten getragen werden)
  • Du hast keine Vorstrafen und weist einen Impfschutz gegen Masern nach (§ 20 Abs. 9 IfSG)
  • Du bestehst das Auswahlverfahren bei der Feuerwehr Solingen

Informationen über den Beruf

Berufsfeld: Wirtschaft, Verwaltung

Klingenstadt Solingen

Walter-Scheel-Platz 1 (Altbau)
42651 Solingen

Das Ausbildungsteam

Julian Frank | Teamleitung TBS
Fon: 0212 290 - 4257 | E-Mail: j.frank@solingen.de

Thorsten Siegfried | Teamleitung Verwaltung
Fon: 0151 7434 1405 | E-Mail: t.siegfried@solingen.de

Claudia Schauenberg
Fon: 0212 290 - 3271 | E-Mail: c.schauenberg@solingen.de

Catrin Willers
Fon: 0212 290 - 2272 | E-Mail: c.willers@solingen.de

Désirée Steinkrauß
Fon: 0160 9684 7478 | E-Mail: d.steinkrauss@solingen.de

Web: www.karriere-solingen.de
Instagram: www.instagram.com/klingenstadt_azubis