Operationstechnischer Assistent (m/w/d)

Chancen wie Sand am Meer - Bei uns findest du ein breites Spektrum an Möglichkeiten im spannenden Umfeld einer Klinik. Zeig uns, was du draufhast!

Setzt eure beruflichen Segel: Inmitten des größten Nordseeheilbades Deutschlands gelegen, steht unsere Akutklinik für eine wohnortnahe Pflege und Medizin, hohe Behandlungsqualität sowie für umfassende Diagnostik und Therapie unter einem Dach. Als akademisches Lehrkrankenhaus der Medizinischen Fakultät der Universität Hamburg ist es mit seinen 246 Betten der wissenschaftlich fundierten Medizin verpflichtet. Mit 15 Fachabteilungen und zwei angegliederten Medizinischen Versorgungszentrum verfügt die Klinik über ein breites medizinisches Spektrum, von dem die Lernenden profitieren. Bei uns erhaltet ihr eine fundierte Ausbildung, erlebt eine evidenzbasierte und professionelle Pflege mit Herz, eine interdisziplinär ausgerichtete, umfassende Medizin und ein hochmotiviertes Pflegeteam mit Praxisanleitern und Mentoren, welches euch vor Ort begleitet und unterstützt.

Beschäftigte: 566
Auszubildende: 65
Arbeitszeiten: Schichtbetrieb (Früh-, Spät- und Nacht)
Ausbildungsplätze: 20 Pflegefachkräfte, 4 ATA, 8 OTA, 2 Hebammen
Schülerpraktika: ab dem 15. Lebensjahr

Voraussetzungen für eure Ausbildung
Du passt zu uns, wenn:

• Du Spaß an der Arbeit mit Menschen hast.
• Du hilfsbereit und einfühlsam bist.
• Du verantwortungsbewusst und teamfähig bist.
• Du dich persönlich weiterentwickeln möchtest.
• Du deinen Realschulabschluss oder Fachhochschulreife hast,
• oder einen Hauptschulabschluss und eine abgeschlossene Ausbildung in der Krankenpflegehilfe oder Altenpflegehilfe.
• Eine Altersbegrenzung gibt es nicht.

Was du bei uns erwarten kannst:

• Auszubildende der Pflege, ATA und OTA bekommen einen Laptop für die Dauer der Ausbildung gestellt
• Eine berufliche Schule, die sich auf dem Klinikgelände befindet
• Eine attraktive tarifliche Ausbildungsvergütung
• Moderne Lernmethoden mit viel Praxisbezug (E-Learning, Online-Bibliothek, digitale Bildungsangebote, Lernmanagementplattform)
• Eine herzliche Lernatmosphäre
• Jährliche Entwicklungsgespräche
• Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten in der Klinik und im gesamten Unternehmen
• Individuelle Förderung bei weiterer Qualifizierung nach der Ausbildung (Karrieremöglichkeiten)
• Gemeinsame Veranstaltungen (Mitarbeiterfest etc.)
• Helios Zusatzversicherung „Helios Plus“
• Übernahmegarantie nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung